Простий
пошук
Розширений
пошук
Покажчики
Професійний
пошук
Рубрикатор
НБУВ
Розподілений
пошук

Бази даних

Наукова періодика України - результати пошуку

Книжкові видання та компакт-диски
Журнали та продовжувані видання
Автореферати дисертацій
Реферативна база даних
Наукова періодика України
Тематичний навігатор
Авторитетний файл імен осіб
Mozilla Firefox Для швидкої роботи та реалізації всіх функціональних можливостей пошукової системи використовуйте браузер
"Mozilla Firefox"
Вид пошуку
Повнотекстовий пошук
 Знайдено в інших БД:Книжкові видання та компакт-диски (3)Реферативна база даних (4)
Список видань за алфавітом назв:
A  B  C  D  E  F  G  H  I  J  L  M  N  O  P  R  S  T  U  V  W  
А  Б  В  Г  Ґ  Д  Е  Є  Ж  З  И  І  К  Л  М  Н  О  П  Р  С  Т  У  Ф  Х  Ц  Ч  Ш  Щ  Э  Ю  Я  

Авторський покажчик    Покажчик назв публікацій


Пошуковий запит: (<.>A=Бакало Н$<.>)
Загальна кількість знайдених документів : 9
Представлено документи з 1 до 9
1.

Бакало Н. В. 
Проблеми вивчення природи кризових явищ у туристичній галузі [Електронний ресурс] / Н. В. Бакало, І. В. Черниш // Вісник Одеського національного університету. Економіка. - 2013. - Т. 18, Вип. 1(1). - С. 22-26. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/Vonu_econ_2013_18_1(1)__6
Попередній перегляд:   Завантажити - 334.095 Kb    Зміст випуску     Цитування
2.

Бакало Н. В. 
Психологічна адаптація людини в колективі підприємства [Електронний ресурс] / Н. В. Бакало // Економічний форум. - 2015. - № 2. - С. 334-340. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ecfor_2015_2_54
Попередній перегляд:   Завантажити - 286.046 Kb    Зміст випуску     Цитування
3.

Бакало Н. В. 
Фінансовий менеджмент у зовнішньоекономічній діяльності [Електронний ресурс] / Н. В. Бакало, М. В. Пєсоцька // Економічний форум. - 2016. - № 3. - С. 164-170. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ecfor_2016_3_24
Попередній перегляд:   Завантажити - 558.907 Kb    Зміст випуску     Цитування
4.

Бакало Н. В. 
Ефективність управління кадровою політикою підприємства, що здійснює зовнішньо-економічну діяльність [Електронний ресурс] / Н. В. Бакало, К. О. Струцька // Економіка і регіон. - 2016. - № 6. - С. 71-75. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/econrig_2016_6_14
Однією з важливих складових стратегічно орієнтованої політики підприємства є її кадрова політика, яка визначає філософію і принципи, реалізовані керівництвом щодо людських ресурсів. Один з найважливіших факторів, що впливають на рівень продуктивності праці, та чинників ефективності виробництва - кадри (персонал) підприємства. Основою ефективного управління кадровим потенціалом є ефективна система кадрової політики в філіях транснаціональних корпорацій з метою використання цього досвіду експортоорієтованими підприємствами України.
Попередній перегляд:   Завантажити - 349.211 Kb    Зміст випуску    Реферативна БД     Цитування
5.

Бакало Н. В. 
Система мотивації та демотивації персоналу на сучасних вітчизнаних підприємствах [Електронний ресурс] / Н. В. Бакало, Я. А. Поліновський, М. Ю. Кошман // Економічний форум. - 2015. - № 4. - С. 221-225. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ecfor_2015_4_36
Попередній перегляд:   Завантажити - 310.884 Kb    Зміст випуску     Цитування
6.

Бакало Н. В. 
Вплив екскурсійної діяльності на емоційний та психофізіологічний стан дитини [Електронний ресурс] / Н. В. Бакало, Є. Т. Бересток, А. О. Шепелєва // Приазовський економічний вісник. - 2017. - Вип. 2. - С. 127-130. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/priaev_2017_2_27
Попередній перегляд:   Завантажити - 302.846 Kb    Зміст випуску     Цитування
7.

Бакало Н. В. 
Впровадження глобальних інтернет-технологій на туристичних підприємствах на основі клієнтоорієнтованого підходу [Електронний ресурс] / Н. В. Бакало, В. Ю. Стригун, О. І. Чорноморд // Молодий вчений. - 2020. - № 5(2). - С. 138-142. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/molv_2020_5(2)__9
Попередній перегляд:   Завантажити - 424.603 Kb    Зміст випуску     Цитування
8.

Бакало Н. А. 
Інформаційна система для перевірки сумісності медикаментів [Електронний ресурс] / Н. А. Бакало, О. К. Носовець // Міжнародний науковий журнал "Інтернаука" . - 2021. - № 10. - С. 12-15. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/mnj_2021_10_4
Попередній перегляд:   Завантажити - 1.07 Mb    Зміст випуску     Цитування
9.

Черниш І. В. 
Розвиток готельно-ресторанного бізнесу в Україні на умовах франшизи та сучасних анімаційних програм [Електронний ресурс] / І. В. Черниш, В. М. Маховка, Н. В. Бакало, А. О. Глєбова // Економіка і регіон. - 2022. - № 1. - С. 41-49. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/econrig_2022_1_8
Досліджено тенденції розвитку готельно-ресторанного бізнесу протягом останніх трьох років. Встановлено, що встановлення карантинних обмежень, зокрема для закладів громадського харчування обумовило розвиток кризи та банкрутство значної кількості суб'єктів господарювання у цій сфері. Значні збитки отримали як готелі, так і ресторани, які працювали як на внутрішньому ринку, так і на міжнародному. Причиною цього стало запровадження жорстких карантинних обмежень відносно бізнесу, зокрема готельного та ресторанного. Виникла необхідність не тільки оптимізації витрат, але і зміни підходів до бізнес-моделі. Оскільки пандемія COVID-19 передбачала жорсткий національний карантин, а потім його поступове згортання та ослаблення. Водночас, саме пандемія продемонструвала сильні та слабкі сторони всіх суб'єктів господарювання у туризмі, можливості та загрози. Зокрема, останніми роками у туризмі швидкі темпи зростання забезпечила технологія франшизи. Авторами було встановлено, що ринок франшизи, не заважаючи на карантинні обмеження продовжував розвиватися в Україні, зокрема у сфері громадського харчування. Саме франшиза дозволила забезпечити стійкі темпи зростання ресторанів до та під час пандемії COVID-19, особливо закладів швидкого харчування. Коли ресторани рахували збитки, заклади швидкого харчування змогли не тільки покрити збитки, але і заробляти кошти. Франшиза дозволила забезпечити швидку адаптацію до нових умова господарювання. Вона дозволяє мінімізувати кількість помилок на етапі створення бізнесу та його виведення на ринок. Це є важливим, оскільки зменшуються витрати часу, а збільшується дохідність за рахунок передачі знань та впізнаваємості бренду (торгової марки). Завдяки швидкій адаптації, масштабованим технологіям та орієнтованості на задоволення потреб клієнтів технологія франшизи дозволяє забезпечувати стійкий розвиток.
Попередній перегляд:   Завантажити - 765.579 Kb    Зміст випуску    Реферативна БД     Цитування
 
Відділ наукової організації електронних інформаційних ресурсів
Пам`ятка користувача

Всі права захищені © Національна бібліотека України імені В. І. Вернадського