Індекс рубрикатора НБУВ: У9(4УКР)49:Ч518

Рубрики:

Економіка окремих країн і частин світу

Шифр НБУВ: Ж69299 Пошук видання у каталогах НБУВ 

Індекс рубрикатора НБУВ: У049(4УКР)684

Рубрики:

Економічна географія окремих країн (економіко-географічне країнознавство)

Шифр НБУВ: Ж69299 Пошук видання у каталогах НБУВ 

Індекс рубрикатора НБУВ: У9(4Укр)0-131.1

Рубрики:

Економіка окремих країн і частин світу

Шифр НБУВ: Ж69299 Пошук видання у каталогах НБУВ 

Індекс рубрикатора НБУВ: У584.9:Ч518

Шифр НБУВ: Ж69229 Пошук видання у каталогах НБУВ 

Висвітлено необхідність створення пропозиції туристичного продукту для рекреаційно-туристичного комплексу України на основі переважного використання культурно-пізнавальних ресурсів туризму. Наведено рекомендації щодо розвитку даного виду туризму в Україні.

Освещена необходимость создания предложения туристического продукта для рекреационно-туристического комплекса Украины на базе преимущественного использования культурно-познавательных ресурсов туризма. Даны рекомендации относительно развития данного вида туризма в Украине.

Наведено пріоритетні напрями діяльності фінансових інститутів за умов зміни кон'юнктури світового фінансового ринку. Розкрито теоретичні аспекти стратегії використання Україною механізмів міжнародного ринку на викиди парникових газів у контексті кіотського протоколу. Висвітлено особливості кризи на підприємствах легкої промисловості України та шляхи її подолання. Запропоновано концепцію прозьюмеризму у постіндустріальній економіці, описано класифікацію засобів оптимізації витрат машинобудівного підприємства. Розглянуто контроль як невід'ємну складову процесу навчання іноземної мови, класифікацію як механізм ідентифікації типових ситуацій в управлінні торговельним підприємством.

Приведены приоритетные направления деятельности финансовых институтов в условиях изменения конъюнктуры мирового финансового рынка. Раскрыты теоретические аспекты стратегии применения Украиной механизмов международного рынка на выбросы парниковых газов в контексте киотского протокола. Освещены особенности кризиса на предприятиях легкой промышленности Украины и пути его преодоления. Предложена концепция прозьюмеризма в постиндустриальной экономике, описана классификация средств оптимизации затрат машиностроительного предприятия. Рассмотрены контроль как неотъемлемая составная часть процесса обучения иностранному языку, классификация как механизм идентификации типовых ситуаций в управлении торговым предприятием.

Розглянуто наслідки для України від участі її населення у міжнародній міграції робочої сили. Проаналізовано стан зайнятості населення та його вплив на ринок праці в Україні та індустріально розвинутих країнах. Окреслено перспективи вітчизняних людських ресурсів на міжнародному ринку праці та політики зайнятості України за умов посилення глобалізації.

Розглянуто проблему міри залежності стану платіжного балансу від рівня зайнятості в країні. Оцінено рівень зайнятості в країнах Євразії, технологічного стану реального сектора економіки та торговельного балансу. Проаналізовано значення та місце України в Євразійському інтеграційному утворенні, сформульовано перспективи внутрішньоматерикової трудоміграції.

На підставі результатів проведених досліджень розроблено критерії ранньої діагностики розвитку розладів мозкового кровообігу, зокрема, транзиторних ішемічних атак (ТІА) на фоні артеріальної гіпотонії (АГ), проаналізовано особливості їх клінічних проявів. Встановлено роль динаміки тонусу церебральних судин (артеріального та вєнозного), біохімічних інградієнтів (оксиду азоту й ендотеліну-І) у клінічних проявах ТІА головного мозку. На підставі вивчення особливостей патогенезу, клінічних проявів ТІА на фоні АГ у вертебро-базилярному та каротидному басейнах запропоновано диференційований підхід до їх лікування з використанням препаратів, що мають антигомотоксичний ефект.

Досліджено питання удосконалення методології формування організаційної структури управління рекреаційно-туристичним комплексом та принципів його функціонування. Розкрито суть понять "рекреаційна діяльність" та "рекреаційний процес", акцентовано увагу на відмінностях між ними. Вивчено найбільш придатний до застосування в Україні зарубіжний досвід організації рекреаційного процесу. Здійснено оцінку рекреаційних ресурсів Тернопільщини та визначено ступінь їх господарського освоєння. Значну увагу приділено проблемі покращення функціонування даного комплексу на базі ефективного використання рекреаційних ресурсів регіону та його соціально-технічної інфраструктури. Запропоновано рекомендації щодо пошуку перспективних напрямів розвитку форм рекреаційної діяльності. Надано пропозиції стосовно активізації пріоритетних напрямків організаційного розвитку рекреаційно-туристичних комплексів та трансформації їх до територіальної рекреаційно-туристичної компанії з використанням "електронної нервової системи" та всесвітної мережі Інтернет.

Запропоновано технічне рішення по побудові датчика кутової швидкості на базі динамічно настроюваного гіроскопа, що позволяє суттєво зменшити температурні дрейфи та час точносної готовності приладу. Аналітично показано можливість виключення впливу повільних температурних та часових змін взаємного розташування елементів конструкції, а також дрейфу нуля датчика кута на температурний дрейф датчика кутової швидкості за використання в якості датчика кута сигнальної котушки, що обертається разом з валом привідного двигуна, та датчика моменту з керуванням по змінному струму.

Обгрунтовано можливість міжнародного руху людського капіталу та окреслений механізм його впливу на стан економічної системи генерувального та акумулювального типу. Доведено роль інтелектуального капіталу як управляючої підсистеми для економічної системи загалом. Зазначено факт гострої конкурентної боротьби за висококваліфікованих іноземних спеціалістів.

Досліджено феномен сегменту унікальної робочої сили на міжнародному ринку праці. Окреслено умови, значення, місце та перспективи іноземної робочої сили в системі розвитку ринків шоу-бізнесу та професійного спорту.

Розглянуто питання методології процесу міжнародного руху робочої сили за умов приватної власності на засоби виробництва. Відсутність неекономічного примусу до праці трансформувала міжнародну трудову міграцію в економічно вмотивовану мобільність робочої сили, фінансово можливу міграцію та працевлаштування в країні-реципієнті.

Опрацьована множинність поглядів на дефініцію "міжнародна міграція робочої сили", що охопили радянський і трансформаційний періоди. Запропоновано власне бачення на підставі використання класичних праць Д. Кейнса, Р. Коуза, Г. Форда.

Використано демографічний, історичний та економічний підходи з метою з'ясування еволюції механізму міжнародного руху робочої сили на доіндустріальному етапі розвитку людства.

Розглянуто теоретико-методологічні аспекти розвитку міжнародної трудової міграції в системі формування глобальної економіки. Розкрито соціально-економічні механізми функціонування системи міжнародної трудової міграції. Простежено розвиток міжнародного руху робочої сили в індустріальних та постіндустріальних суспільствах. Надано відомості про формування системи трудової міграції за умов тектонічних зсувів світової економіки. Показано роль та місце середнього класу в системі міжнародної трудової міграції. Проаналізовано трудоміграційну політику України з огляду на зміни світового економічного порядку. Обгрунтовано інституціональне регулювання міжнародного ринку робочої сили під впливом основних концепцій світового розвитку.

Досліджено трактування дефініцій, які з'ясовують обіг робочої сили, та здійснено їх екстраполяцію на міжнародний рівень. На підставі порівняльної оцінки поглядів прихильників трудової теорії створення цінності та факторної теорії сформульвано авторське бачення процесу формування міжнародного ринку праці.

Висвітлено проблеми взаємозв'язку та взаємовпливу процесів глобалізації та розвитку рекреації, необхідності визнання туріндустрії стратегічною галуззю народного господарства країни і розвитку міжнародного туризму. Надано рекомендації для досягнення поставленої мети на державному та регіональному рівнях.

Запропоновано споcоби виконання багатьох важливих науково-практичних завдань у сфері оцінки закономірностей розвитку трудоміграційних процесів і визначення особливостей їх перебігу під впливом соціогуманітарних чинників. Досліджено мотивацію схильності до еміграції як перманентного чинника, що сприяє перебігу міжнародного трудоміграційного процесу та формує компоненти світової системи трудової міграції.