Мета роботи - розробка концепції узгодження інтересів стейкхолдерів для українських підприємств з метою формування системи управління останніми. Дослідження проведено на підставі застосування методів порівняння, аналізування та синтезування. Для формування концепції узгодження інтересів стейкхолдерів використано метод узагальнення. Проаналізовано найбільш поширені теорії, які можна використовувати для формування системи управління підприємством. Зокрема, проаналізовано можливості використання агентської теорії, теорії трансакційних витрат та теорії стейкхолдерів для формування системи управління підприємством. На підставі аналізування переваг і недоліків цих теорій встановлено, що на сьогодні застосування агентської теорії та теорії трансакційних витрат не є ефективним, оскільки останні не забезпечують участі широкого кола стейкхолдерів у прийнятті управлінських рішень на підприємстві. Відповідно, базуючись на вивченні літературних джерел, запропоновано теоретичні засади щодо управління українськими підприємствами на принципах узгодження інтересів стейкхолдерів.

 Наукова періодика України 

---

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"