Наведено загальну характеристику корпорації як об'єкта командного управління. Розкрито сутність командного менеджменту як управлінського підходу, орієнтованого на стимулювання творчої активності групової діяльності під час розв'язання нестандартних задач, розроблено класифікацію команд організації. Визначено чинники формування управлінської команди, запропоновано методи оцінювання та відбору кандидатів у її члени. Описано життєвий цикл, розглянуто засоби підвищення ефективності функціонування управлінської команди, з'ясовано причини її розпаду. Проаналізовано взаємозв'язок ситуаційних факторів і самоуправління командою.

Дана общая характеристика корпорации как объекта командного управления. Раскрыта сущность командного менеджмента как управленческого подхода, ориентированного на стимулирование творческой активности групповой деятельности при решении нестандартных задач, разработана классификация команд организации. Определены факторы формирования управленческой команды, приведены методы оценивания и отбора кандидатов в ее члены. Описан жизненный цикл, рассмотрены средства повышения эффективности функционирования управленческой команды, установлены причины ее распада. Проанализирована взаимосвязь ситуационных факторов и самоуправления командой.

• Чудаєва Ія Борисівна (технічні науки)

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"