Викладено теоретичні аспекти організації корпоративного управління (КУ), його сутність, моделі та принципи. Запропоновано концепцію рейтингової оцінки стану КУ в акціонерному товаристві та наведено напрямки удосконалення його організації. Розкрито теоретичні засади формування культури підприємства, розглянуто концепцію діагностичного обстеження її стану та описано модель, принципи та конкретні заходи щодо управління культурою корпорації.

Изложены теоретические аспекты организации корпоративного управления (КУ), его сущность, модели и принципы. Предложена концепция рейтинговой оценки состояния КУ в акционерном обществе и приведены направления усовершенствования его организации. Раскрыты теоретические основы формирования культуры предприятия, рассмотрена концепция диагностического обследования ее состояния и описаны модель, принципы и конкретные мероприятия по управлению культурой корпорации.

• Воронкова Алла Еженівна (економічні науки)
• Коренєв Еміль Назарович (економічні науки)
• Мажура Ірина Володимирівна (економічні науки)

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"