Визначено сутнісні ознаки сучасної державної кадрової політики: системність, наукова обгрунтованість, послідовність і етапність, єдність і багаторівневість охоплення кадрових процесів, перспективність, демократичність, моральність, законодавча забезпеченість. Обгрунтовано, що суть оновлення кадрової політики в Україні передбачає забезпечення партнерства держави й особи у процесі професійно-трудової та інтелектуальної самореалізації особистості. Визначено стратегічні завдання розбудови кадрової політики в Україні, реалізація яких створює передумови реалізації принципів гідної праці.

  Повний текст PDF - 328.345 Kb    Зміст випуску     Цитування публікації

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"