Удосконалення системи підвищення кваліфікації державних службовців і посадових осіб місцевого самоврядування (МСВ) є одним з основних напрямів реформування державної служби, яке має здійснюватися з урахуванням міжнародного досвіду та відповідно до чітко визначених стандартів, адаптованих до європейських. Незважаючи на те, що в Україні діє потужна система організацій, у яких підвищують кваліфікацію державні службовці та посадові особи МСВ, вона недостатньою мірою задовольняє потреби органів виконавчої влади та органів МСВ у високопрофесійних кадрах, здатних забезпечити ефективність державної політики та лідерство у сфері державного управління. Підкреслено необхідність модернізації змісту навчальних програм у системі підвищення кваліфікації щодо лідерської підготовки державних службовців та посадових осіб МСВ.

  Повний текст PDF - 310.867 Kb    Зміст випуску     Цитування публікації

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"