Мета роботи - огляд існуючих методів оцінки ефективності управління підприємством. При аналізі праць вітчизняних і зарубіжних учених виявлено наявність великої кількості методів, що обтяжує вибір менеджерів підприємства найбільш ефективного з них. Наведено найбільш розповсюджені класифікації та короткий опис існуючих методів оцінки. У результаті досліджень виявлено, що на сьогодні не вироблено єдиної класифікації чинних методів оцінки. Надано розподіл методів з точки зору визначення поняття ефективності. Зазначено наявність умовного поділу методів на формалізовані та неформалізовані та надано короткий опис кожного з них. У подальшому дослідження в цій сфері можуть бути спрямовані на порівняння існуючих методів, виявлення найбільш ефективного або формування нового, який би врахував всі недоліки та переваги вже існуючих.

  Повний текст PDF - 285.701 Kb    Зміст випуску     Цитування публікації

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"