Наукова періодика України | Бізнес Інформ | ||
Єлісєєва О. К. Стимулювання в системі управління персоналом підприємств / О. К. Єлісєєва, Н. Г. Кутова // Бізнес Інформ. - 2017. - № 4. - С. 388-392. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/binf_2017_4_64 Розглянуто суть системи управління персоналом підприємств та обгрунтовано наукові підходи до визначення її складових. Висвітлено функції управління персоналом підприємства. Обгрунтовано необхідність вдосконалення стимулювання праці персоналу. Виявлено основні підпроцеси систем управління персоналом підприємств, на основі чого поставлено мету та сформовано завдання стимулювання персоналу. Визначено умови, за яких забезпечується ефективне управління персоналом. Розкрито відмінності та спільні ознаки між науковими підходами. Визначено такі риси системи управління персоналом, як системність і комплексність елементів. Цитованість авторів публікації: Бібліографічний опис для цитування: Єлісєєва О. К. Стимулювання в системі управління персоналом підприємств / О. К. Єлісєєва, Н. Г. Кутова // Бізнес Інформ. - 2017. - № 4. - С. 388-392. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/binf_2017_4_64.Додаткова інформація про автора(ів) публікації: (cписок формується автоматично, до списку можуть бути включені персоналії з подібними іменами або однофамільці) Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"
|
|
Всі права захищені © Національна бібліотека України імені В. І. Вернадського |