Мета роботи - обгрунтування теоретичних аспектів і практичного забезпечення оцінки якісного рівня управління розвитком підприємств з урахуванням впливу зовнішнього та внутрішнього середовища. Уточнено понятійний апарат щодо оцінки якісного розвитку управління підприємствами, який надає можливість обгрунтовано визначати рівень управління за загальновідомими складовими (економічної, соціальної та екологічної), до яких запропоновано додати енергетичну складову. Побудовано новий концептуальний підхід до процедури оцінки якості управління розвитком за рівнями, етапи якої запропоновано розширити за: формуванням бази даних за рівнями управління (державний, регіональний), вибір та оцінка індикаторів за складовими розвитку та сферами діяльності, розробка інструментів щодо покращання управління. Запропоновано інтегральний показника, який відрізняється від існуючих тим, що оцінює якість управління розвитком, а не рівень розвитку. На відміну від запропонованих раніше, інтегральний показник враховує вплив зовнішнього середовища за складовими розвитку та внутрішнього - за сферами діяльності по кожній складовій. Тому, має практичну значимість, оскільки стає можливим проводити моніторинг і виявляти негативний вплив управління на розвиток підприємства. На прикладі коксохімічних підприємств визначено склад індикаторів, які характеризують якість управління. Велику кількість індикаторів скорочено за допомогою методу експертних оцінок, що підвищує обгрунтованість вибору. Індикаторні оцінки побудовано виключно за відносними показниками (індексами), що покращує узгодженість. За допомогою інтегрального методу проведено оцінку індикаторів за окремими складовими та в цілому. За функцією Харрінгтону побудовано шкалу оцінки якісного рівня управління розвитком підприємств. Новий підхід щодо оцінки якості управління розвитком підприємств і комплекс математичного забезпечення призведе до рівномірного економічного, соціального, екологічного та енергетичного розвитку підприємств.Мета роботи - обгрунтування теоретичних аспектів і практичного забезпечення оцінки якісного рівня управління розвитком підприємств з урахуванням впливу зовнішнього та внутрішнього середовища. Уточнено понятійний апарат щодо оцінки якісного розвитку управління підприємствами, який надає можливість обгрунтовано визначати рівень управління за загальновідомими складовими (економічної, соціальної та екологічної), до яких запропоновано додати енергетичну складову. Побудовано новий концептуальний підхід до процедури оцінки якості управління розвитком за рівнями, етапи якої запропоновано розширити за: формуванням бази даних за рівнями управління (державний, регіональний), вибір та оцінка індикаторів за складовими розвитку та сферами діяльності, розробка інструментів щодо покращання управління. Запропоновано інтегральний показника, який відрізняється від існуючих тим, що оцінює якість управління розвитком, а не рівень розвитку. На відміну від запропонованих раніше, інтегральний показник враховує вплив зовнішнього середовища за складовими розвитку та внутрішнього - за сферами діяльності по кожній складовій. Тому, має практичну значимість, оскільки стає можливим проводити моніторинг і виявляти негативний вплив управління на розвиток підприємства. На прикладі коксохімічних підприємств визначено склад індикаторів, які характеризують якість управління. Велику кількість індикаторів скорочено за допомогою методу експертних оцінок, що підвищує обгрунтованість вибору. Індикаторні оцінки побудовано виключно за відносними показниками (індексами), що покращує узгодженість. За допомогою інтегрального методу проведено оцінку індикаторів за окремими складовими та в цілому. За функцією Харрінгтону побудовано шкалу оцінки якісного рівня управління розвитком підприємств. Новий підхід щодо оцінки якості управління розвитком підприємств і комплекс математичного забезпечення призведе до рівномірного економічного, соціального, екологічного та енергетичного розвитку підприємств.

  Повний текст PDF - 541.886 Kb    Зміст випуску     Цитування публікації

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"