Наукова періодика України | Науковий вісник Міжнародного гуманітарного університету | ||
Дейнека В. М. Безпосередні переговори як спосіб урегулювання розбіжностей між працівником і роботодавцем / В. М. Дейнека // Науковий вісник Міжнародного гуманітарного університету. Серія : Юриспруденція. - 2014. - Вип. 10-2(2). - С. 20-22. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/Nvmgu_jur_2014_10-2%282%29__8 Цитованість авторів публікації: Бібліографічний опис для цитування: Дейнека В. М. Безпосередні переговори як спосіб урегулювання розбіжностей між працівником і роботодавцем / В. М. Дейнека // Науковий вісник Міжнародного гуманітарного університету. Серія : Юриспруденція. - 2014. - Вип. 10-2(2). - С. 20-22. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/Nvmgu_jur_2014_10-2(2)__8.Додаткова інформація про автора(ів) публікації: (cписок формується автоматично, до списку можуть бути включені персоналії з подібними іменами або однофамільці) Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"
|
|
Всі права захищені © Національна бібліотека України імені В. І. Вернадського |