Наукова періодика України | Науковий вісник Чернігівського державного інституту економіки і управління | ||
Костенко А. К. Удосконалення оцінки праці держслужбовців в контексті реформування її оплати / А. К. Костенко // Науковий вісник Чернігівського державного інституту економіки і управління. Серія 1 : Економіка. - 2012. - Вип. 2. - С. 103-108. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/NvChdieu_2012_2_17 Розглянуто питання підвищення якості державного управління і мотиваційні механізми, які забезпечують результативність і ефективність праці держслужбовців. Центральне місце відводиться оплаті праці держслужбовців, її оцінці з урахуванням індивідуального вкладу конкретного чиновника в частині складності вирішуваних ним завдань, інтенсивності і напруження праці у вибраній сфері компетенції, а також конкретних вимог до змісту інформації, що використовується для оцінки праці держслужбовця. Цитованість авторів публікації: Бібліографічний опис для цитування: Костенко А. К. Удосконалення оцінки праці держслужбовців в контексті реформування її оплати / А. К. Костенко // Науковий вісник Чернігівського державного інституту економіки і управління. Серія 1 : Економіка. - 2012. - Вип. 2. - С. 103-108. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/NvChdieu_2012_2_17. Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"
|
|
Всі права захищені © Національна бібліотека України імені В. І. Вернадського |