Розроблено та впроваджено в практику метод визначення iндексу здоров'я (IS) у дiтей з моменту народження до 18-ти рокiв. Для спостереження за динамiкою IS запропоновано "паспорт здоров'я", який впроваджено в практичну дiяльнiсть дiльничної педiатричної служби мiської дитячої полiклiнiки, дитячого дошкiльного закладу оздоровчого типу, мiської школи-гiмназiї та "школи здоров'я" Європейської мережi шкiл сприяння здоров'ю.

Проаналiзовано фактори професiйної дiяльностi, якi впливають на задоволенiсть працею дiльничних лiкарiв-педiатрiв. Незадоволенiсть працею сприяє розвитку синдрому "емоцiйного вигоряння" - виснаження життєвих сил, що значно впливає на ефективнiсть працi. Визнаними факторами задоволеностi роботою є заробiтна плата, характер працi, соцiальнi аспекти, вiк, гендер, особливостi особистостi. За допомогою соцiологiчного опитування (анонiмного анкетування) та психологiчного тестування 121 лiкарiв з ознаками "емоцiйного вигоряння" доведено, що низький рiвень матерiального заохочення, несприятливий соцiально-психологiчний клiмат у колективi, неконструктивний стиль керiвництва, вiдсутнiсть у лiкарiв навичок спiлкування та саморегуляцiї знижують задоволенiсть працею; переважання жiнок у колективi та вiкової групи вiд 35 до 54 рокiв поглиблюють вплив вищезазначених чинникiв на розвиток синдрому "емоцiйного вигоряння", що реалiзується через порушення професiйної поведiнки, штучне згортання професiйних обов'язкiв, зниження емоцiйної вiдповiдi на проблеми пацiєнтiв. Тому менеджерам необхiдно постiйно вдосконалювати кадрову полiтику шляхом реалiзацiї заходiв щодо попередження впливу негативних факторiв трудової дiяльностi на особистiсть лiкаря.

Проведено порiвняльний аналiз положень "Належної практики закупiвлi лiкарських препаратiв" з iснуючими принципами нацiональної та зарубiжних систем охорони здоров'я. Показано, що для бiльш рацiонального використання бюджетних коштiв для закупiвлi товарiв, оплати робiт і послуг у системi охорони здоров'я доцiльно залучати до тендерних комiтетiв спецiалiстiв-консультантiв (лiкарiв, лiкарiв-лаборантiв, лiкарiв-спецiалiстiв з дiагностичного обладнання, якi є найвищими авторитетами у цiй галузi у своєму регiонi або країнi).

Індекс рубрикатора НБУВ: Р11(4УКР)р3 + Р11(4УКР)р7

Рубрики:

Організація охорони здоров'я

Шифр НБУВ: Ж14976 Пошук видання у каталогах НБУВ 

Надано результати аналiзу ефективностi лiкування дiтей з вегетосудинною дисфункцiєю, гiпотензiєю та порушенням мозкового кровотоку за загальноприйнятими схемами та у разі застосування препарату Тонгiнал. У дiтей, якi одержували Тонгiнал, вiдзначено достовiрну позитивну динамiку клiнiчних симптомiв і показникiв доплерографiї і кардiоiнтервалографiї. Завдяки високiй ефективностi препарату, вiдсутностi побiчної дiї та обмежень у застосуваннi Тонгiнал рекомендовано для впровадження в широку медичну практику кардiологiв, неврологiв, педiатрiв і сiмейних лiкарiв.