Розвинуто теоретико-методичні засади та практичні рекомендації щодо забезпечення збалансованого розвитку територіального ринку праці за умов модернізації економіки. На підставі ретроспективної оцінки теоретичних підходів визначено суть і зміст категорії "збалансованість територіального ринку праці", виявлено чинники, які впливають на рівень збалансованості ринку праці, здійснено їх класифікацію та запропоновано методологічні підходи до дослідження напрямів дії визначених чинників. Обгрунтовано методичні засади здійснення комплексної соціально-економічної оцінки рівня збалансованості територіального ринку праці. Запропоновано показники для її оцінки. Здійснено оцінку збалансованості даних ринків України, визначено та обгрунтовано можливості підвищення її рівня. Розроблено концептуальні основи формування збалансованого ринку праці, а також стратегію досягнення збалансованих пропорцій даного ринку.

  Скачати повний текст