Розроблено теоретико-методологічні, науково-методичні та правові засади формування стратегії розвитку дисциплінарних відносин у сфері праці та запропоновано механізм їх реалізації. Досліджено концептуальні та науково-методологічні засади формування та розвитку дисципліни праці в системі соціально-економічних відносин. Обгрунтовано механізм управління дисциплінарними відносинами, наведено оцінку стану розвитку дисципліни праці на державному, регіональному та виробничому рівнях. Розроблено методику кількісно-якісної оцінки дисципліни праці в Україні за допомогою "дерева показників". Визначено стратегічні пріоритетні напрями розвитку дисциплінарних відносин на регіональному та національному рівнях, обгрунтовано дисциплінарну стратегію на виробничому рівні.

  Завантажити